- Umożliwione będzie zgłoszenie powiadomienia o powierzeniu pracy obywatelowi Ukrainy w terminie 14 dni od dnia wejścia ustawy w życie, przez pracodawców którzy zatrudniali obywatela Ukrainy ale zapomnieli tego zgłosić.
- Rozszerzona będzie ilość danych podawanych w powiadomieniu m.in. o : wynagrodzenie, wymiar casu pracy lub liczbę godzin w tygodniu lub w miesiącu.
- Gwarancja warunków pracy cudzoziemca nie gorszych niż wskazane
w powiadomieniu.
W celu świadczenia usług na najwyższym poziomie stosujemy pliki cookies. Korzystanie z naszej witryny oznacza, że będą one zamieszczone w Państwa urządzeniu. W każdym momencie można dokonać zmiany ustawień Państwa przeglądarki. Zobacz politykę cookies.
